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创造性思维
然而，有另一种思维方式称之为公司思维，强调探索新的想法，挖掘各种可能性，和寻找多个正确答案。 这种思维方式对成功的职业生活至关重要。 在像解决问题的过程中，它也对我们很重要。 首先，我们必须分析问题; 其次我们必须生成可能的解决方案; 接下来我们必须选择并实施最佳解决方案; 最后，我们必须评估解决方案的有效性。 正如你所看到的，这个过程揭示了两种思维，批判性和创造性思维。



新的想法和解决方案
HCH始终鼓励员工为我们的客户提出新的想法和新的先进的解决方案。 与我们合作的客户和供应商，我们会尽可能减少其商品价格暴露。 创造力不是创造任何事物的能力，而是通过组合，改变或重新应用现有想法来产生新想法的能力。 一些创造性的想法是令人惊喜和辉煌的，而其他只是简单实际的想法，似乎所有人都能想到。

创造力是一种态度
创造力也是一种态度：接受变革和新事物的能力，想要寻求新想法和多种可能性的意愿，前景的灵活性，好的习惯，和寻找改善的方法。 我们被社会化为只接受小范围内的正常的东西，例如巧克力包裹的草莓。 有创造力的人会意识到还有其他可能性，如花生酱和香蕉三明治，或巧克力包裹的梅子。

创意者的创造力
有创造力的人一直很努力的工作，通过逐步改变和改进他们的想法，为公司提供创造性的解决方案。 有创造性的人知道凡事总有改进的余地。 创造性思维往往是企业成功的关键，特别是在策略规划期间，以及在设计新产品和服务时。 HCH注重创造性思维，认为公司的发展在很大程度上取决于员工的主动性。 但是，我们必须做好本职工作，在进行创造性思考时不应忽视必要的工作。